LÍDER DE ALTA PERFORMANCE

PERÍODO: 02 a 05 de março de 2020

HORÁRIO: 19h00 às 22h00

INVESTIMENTO: R$172,00 (incluso material, certificado e lanche todos os dias)

► INSTRUTOR(A): Daniella Pardini - Pós-Graduada em Gestão Estratégica de Recursos Humanos, Graduada em Psicologia, Tecnóloga em Recursos Humanos, Coach pela Sociedade Brasileira de Coaching, Especialista em Coaching de Excelência, Analista Comportamental, Practitioner em PNL, Psicóloga Perito Examinador de Trânsito e Avaliação Psicológica, Consultora na área de Gestão de Pessoas e Desenvolvimento Humano. Palestrante e instrutora de cursos e treinamentos comportamentais e empresariais. Sólida experiência na área de RH, atuando de forma estratégica como Business Partner, Comunicação Interna e desenvolvimento de lideranças em empresas de diversos segmentos e multinacionais. 

► O QUE O ALUNO IRÁ APRENDER:

• Gestão de equipes é uma das principais funções do líder, pois é através dela que as metas e os resultados acontecem. Mesmo nos dias atuais, encontramos líderes que não foram preparados para gerir pessoas, influenciando nos seus resultados e da organização. A necessidade de mudança na forma de gestão tem despertado nos líderes a busca de se desenvolver e capacitar cada vez mais, atendendo às novas demandas emergentes e a ouvir mais atentamente os funcionários na essência.

► CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

• Liderança de alta performance x liderança comum;
• Competências de um lider de alta performance e seus papéis;
• O perfil dos colaboradores e a estratégia certa para liderá-los;
• A importância de se adotar a cultura do “feedback” para motivar a equipe aumentar seus resultados;
• Linguagem corporal e postura do líder;
• O Lider Coach como um diferencial no alcance dos resultados;
• Estratégias e ferramentas da liderança para alta performance;
• Administrando conflitos;
• Foco na gestão de talentos com a inteligência emocional;
• A arte de delegar;
• Administração do tempo.

► PÚBLICO-ALVO: Profissionais que atuam como líderes na supervisão ou coordenação de equipes que queiram aumentar seu desempenho e a performance nos resultados 

► OBJETIVO: Permitir ao profissional que já exerce a liderança aprimorar técnicas para que possa atingir resultados de alta performance com suas equipes e se tornar um líder de sucesso.